發(fā)布時間：2009-09-05 23:20:00 閱讀次數(shù)：1527
1、模塊介紹
支持一些基本資料的錄入、設(shè)置系統(tǒng)操作用戶及其權(quán)限。
2、主要功能
HR數(shù)據(jù)導(dǎo)入工具：HR數(shù)據(jù)導(dǎo)入工具提供人事基本信息、人員子集信息、計(jì)件工序、計(jì)件產(chǎn)品、計(jì)件工價的導(dǎo)入功能；人員子集信息導(dǎo)入功能提供將人員子集信息進(jìn)行量導(dǎo)入的功能。
人員照片批量導(dǎo)入工具：系統(tǒng)管理中增加人員照片批量導(dǎo)入功能；照片為JPG格式，大小限制為50K；提供按工號和姓名兩種匹配方式進(jìn)行照片導(dǎo)入，需要導(dǎo)入的照片統(tǒng)一放在某一目錄中，JPG文件名稱根據(jù)工號或姓名命名。
指標(biāo)維護(hù)：針對于人員檔案的考勤子集信息提供指標(biāo)維護(hù)功能；通過此功能可以對考勤子集的項(xiàng)目進(jìn)行名稱、類型的修改；使用者可以根據(jù)需要對考勤子集中增加、修改、刪除項(xiàng)目；
企業(yè)信息：修改人事通系統(tǒng)中的單位信息內(nèi)容，以便滿足用工備案所要求的單位基本信息；按照勞動合同管理軟件中所需要的企業(yè)信息進(jìn)行完善、補(bǔ)充。
U6基礎(chǔ)數(shù)據(jù)導(dǎo)入：可以將U6 3.2產(chǎn)品中的部門、人員、產(chǎn)品、工序基本檔案、工藝路線導(dǎo)入到人事通中，可以實(shí)現(xiàn)憑證之間的傳遞。
U6系統(tǒng)中維護(hù)的生產(chǎn)進(jìn)度匯報(bào)內(nèi)容按著工號、產(chǎn)品、工序、合格數(shù)量、工廢數(shù)量、計(jì)件日期導(dǎo)入到人事通中，通過人事通中的計(jì)件管理模塊進(jìn)行計(jì)件工資的計(jì)算，省去在人事通中重復(fù)錄入計(jì)件產(chǎn)量的工作。由于U6 3.2版本的生產(chǎn)進(jìn)度匯報(bào)同之前的U6版本存在差異，所以此接口文件只支持同U6 3.2版本的生產(chǎn)進(jìn)度匯報(bào)數(shù)據(jù)的導(dǎo)入。
用戶管理：是對使用本系統(tǒng)的用戶進(jìn)行管理；同時可以對用戶的操作權(quán)限進(jìn)行修改，也可以添加新的用戶，同時分配相關(guān)操作的權(quán)限。
系統(tǒng)設(shè)置：是系統(tǒng)重要的設(shè)置，其中薪資、考勤每期結(jié)算時間應(yīng)該在系統(tǒng)最初使用時設(shè)定。
3、功能特點(diǎn)
? 可以自定義指標(biāo)和數(shù)據(jù)字典，滿足企業(yè)個性化需求。
? 簡單易懂的數(shù)據(jù)導(dǎo)入，節(jié)省采集基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的時間。
? 強(qiáng)大的權(quán)限管理，保障數(shù)據(jù)安全。
4、客戶常見問題
? 能否設(shè)置用戶權(quán)限？
? 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的導(dǎo)入是否方便？
? 指標(biāo)數(shù)據(jù)字典設(shè)置是否靈活？